Les services d’employabilité du Cégep de Trois-Rivières Kiosque 069
ALINOV – ENTREPRISE D’ENTRAINEMENT
ALINOV est une entreprise d’entrainement qui permet aux personnes en transition de vie professionnelle d’acquérir une expérience concrète et récente dans un véritable environnement de travail, tout en développant leurs compétences et en bénéficiant des services de soutien en recherche d’emploi.
Membre du Regroupement canadien des entreprises d’entrainement et financé par Services Québec, ALINOV œuvre depuis plus de 25 ans à favoriser le retour et le maintien en emploi de ses participants et enregistre, année après année, un taux de placement de plus de 80%.
Contenu du service
VOLET EXPÉRIENCE :
Chez Alinov, vous vivrez une expérience complètement immersive. Vous serez attitré à l’un des postes sur le plateau de travail. Ceux-ci sont accordés en fonction de votre expérience. Vous aurez à collaborer avec tous les départements de l’entreprise pour mener à bien le déroulement des activités d’Alinov. Grâce aux réseaux des entreprises d’entrainement situés à travers le monde, vous aurez l’occasion de faire des échanges commerciaux, de la création de publicité, des bons de commande, de la facturation, de la vente de produits et plus encore! Les domaines de perfectionnement offerts sont :
– Ressources humaines
– Administration
– Comptabilité
– Achats
– Ventes
– Marketing
– Communication
– Infographie
– Informatique
– Service à la clientèle
– Employabilité
VOLET FORMATION :
En plus de vivre une expérience immersive, Alinov vous offre des formations pratiques, une mise à niveau sur les logiciels en lien avec votre domaine d’emploi ainsi que l’occasion d’améliorer votre français et votre anglais des affaires. Plusieurs ateliers axés sur le développement personnel et professionnel au travail sont aussi offerts :
– La gestion du stress
– L’adaptation au changement
– Les craintes liées à la recherche d’emploi
– L’organisation et la gestion des priorités
– La communication
– Et plus encore!
VOLET EMPLOI :
Alinov vous accompagne dans votre recherche d’emploi à l’aide de techniques et d’outils productifs. Pour ce faire, de nombreux ateliers interactifs et pratiques vous sont offerts :
– Comprendre les enjeux d’un retour à l’emploi
– Le bilan de compétences
– Le CV et la lettre de présentation
– Le ciblage de poste
– La préparation à l’entrevue
– Le maintien en emploi
– Et plus encore!
BREF, ALINOV C’EST :
– Un environnement de travail dynamique et conforme au travail en entreprise avec des responsabilités, une équipe, une organisation et un horaire régulier.
– Un plan de développement des compétences essentielles au travail
– Une amélioration des habiletés professionnelles et de la confiance en soi
– La possibilité de développer un réseau de contacts et de faire des rencontres enrichissantes.
– Une expérience complète et intensive offerte sur un plateau de travail dynamique.
Public cible
Ce service s’adresse à vous si :
– vous avez beaucoup d’expérience mais des connaissances dépassées;
– vous êtes sans emploi mais possédant une expertise pertinente dans le domaine du travail de bureau;
– vous possédez formation récente mais peu ou pas d’expérience dans votre domaine;
– vous êtes une personne immigrante récent souhaitant se familiariser à la culture d’entreprise canadienne et obtenir votre première expérience de travail au Canada.
Conditions d’admission
– Être résident de la Mauricie
– Être citoyen canadien, résident permanent ou posséder un permis de travail ouvert
– Être sans emploi, prestataire de l’assurance-emploi, assistance-emploi ou sans soutien de revenu. Possibilité de soutien du revenu à convenir avec Service Québec.
POUR INFORMATION:
Claudia Laplante
Responsable de l’ entreprise d’entrainement
819 376-1721, poste 5202
[email protected]
LA ROUTE VERS L’EMPLOI
- Vous êtes retraités et vous voulez donner un sens à vos journées en contribuant à des actions significatives?
- Vous êtes âgé de plus de 50 ans et vous voulez demeurer actif sur le marché du travail?
- Vous êtes disponible pour travailler, mais vous devez développer vos habiletés informatiques?
« La route vers l’emploi » accompagne les travailleurs d’expérience dans leur transition de vie professionnelle ou leur retour sur le marché du travail en développant des compétences variées, notamment dans l’utilisation des outils et logiciels numériques et informatiques.
Points forts du service :
Considérant la diversité de l’offre de services d’aide à la recherche d’emploi offert dans la région, La route vers l’emploi se démarque par:
– L’expertise et la complémentarité de l’équipe de professionnels;
– La combinaison d’une formation de groupe et d’un suivi individualisé;
– La disponibilité et le dynamisme des intervenants;
– Le service de placement assisté;
– Le service intégré qu’offre le Cégep de Trois-Rivières;
– Une mise à niveau complète des connaissances informatiques.
Plus de 100 heures consacrées à l’apprentissage de l’environnement Windows, de la recherche sur Internet et des principaux logiciels de la suite Office 365 (Word, Outlook, Excel et PowerPoint), des plateformes collaboratives (Zoom, Teams) ; la formation informatique contenue dans le programme demeure la plus complète, et de plus, elle est offerte en région avec un accès a une salle bimodale. Possibilité d’être en présentiel ou à distance.
Nous vous offrons :
– Du coaching en emploi et une dynamique de groupe dans un climat respectueux, bienveillant et convivial;
– La possibilité de développer des compétences pour vous sentir en confiance en emploi;
– Un sentiment d’être utile; en exécutant un travail qui vous valorise!
– Un accès à un service de dépannage en informatique;
– Une possibilité de formations spécialisées de courte durée, selon vos besoins!
Avantages de notre service :
– Ambiance conviviale et qualité de vie;
– Locaux modernes situés à Trois-Rivières sur Saint-Laurent;
– Accès à une salle bimodale. Possibilité d’être en présentiel ou à distance.
Recherche et maintien en emploi :
L’équipe vous offre 6 semaines de préparation à l’emploi comportant :
– Un test de compétences génériques;
– Un bilan de compétences;
– L’aide à la rédaction du curriculum vitæ et de la lettre de présentation;
– Le coaching des entrev ues de sélection;
– Le placement assisté;
– Des rencontres avec des employeurs;
– La possibilité de stages en milieu de travail (1 à 4 semaines).
Conditions d’admission :
– Être âgé de 50 ans et plus (possibilité d’accepter les personnes de 47 ans et plus après une entente avec un agent de Service-Québec);
– Être résident de la Mauricie;
– Être sans emploi;
– Être motivé à réintégrer le marché du travail à temps plein ou à temps partiel.
Prochaine cohorte: 3 avril 2023
POUR INFORMATION:
Chantale Chartier
Conseillère en intégration professionnelle
La route vers l’emploi (ICTE)
819 376-1721, poste 5201
[email protected]
1300 Pl. du Technoparc bureau 140
Trois-Rivières (Québec)
G9A 0A9
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