Conseillère ou conseiller en développement économique – projets d’affaires
Ministères, services publics ou municipalités
Affaires, finances, assurances et comptabillité
Temporaire
Relevant du directeur du Service du développement économique, tu joueras un rôle de conseiller stratégique auprès des promoteurs de projets d’affaires sur le territoire de la Ville de Shawinigan. Tu accompagneras les entrepreneurs dans leurs projets de création, de relève et de croissance d’entreprises, notamment par l’évaluation de leur viabilité économique et financière. Plus particulièrement, tu devras :
- Accompagner les promoteurs et offrir un soutien technique (plan d’affaires, mise en œuvre des projets, aspects financiers, recherche de financement, etc.) dans l’élaboration de leurs projets d’affaires et leurs démarches de financement;
- Analyser les projets d’affaires, évaluer les modèles d’affaires et les prévisions financières, identifier les risques et formuler des recommandations;
- Contribuer à la structuration des montages financiers, en collaboration avec les partenaires du milieu;
- Soutenir les entrepreneurs dans leurs démarches de création et de développement d’entreprise, notamment en facilitant leur accès aux différents outils et fonds disponibles et assurer le suivi des projets accompagnés afin de favoriser leur mise en œuvre, leur pérennité et leur croissance;
- Collaborer avec les organismes et partenaires de l’écosystème entrepreneurial ainsi que contribuer au développement et à l’amélioration des offres de service liées aux projets entrepreneuriaux;
- Participer à l’amélioration continue des pratiques et outils du Service.
*Poste temporaire, temps plein, durée de 18 mois – possibilité de prolongation
Exigences
- Détenir un baccalauréat en administration des affaires, spécialisation en comptabilité ou en finance, ou dans toute autre discipline jugée pertinente;
- Posséder un minimum de trois (3) années d’expérience pertinente, notamment en analyse et accompagnement de projets d’affaires, incluant des aspects financiers.
Avantages
- Activités sociales
- Assurances. Programme de formation et de développement
- Conciliation travail et vie personnelle
- Remboursement d'activités physiques
- Régime d'épargne retraite
- Programme d'aide aux employés
- Congés payés
- Programme de télémédecine
- Politique d'encouragement à un mode de vie actif
- Horaire 4.5 jours, donc congé les vendredis après-midis! (pour certains postes)

