À PROPOS DE CAP EXCAVATION

Cap Excavation est une entreprise familiale se spécialisant dans les travaux de génie civil, l’excavation de masse, le drainage agricole, le transport de boues de papetières ainsi que la gestion des sites de neige usée. Nous œuvrons principalement dans les régions de la Mauricie, Montréal, Lanaudière et les Laurentides.

Cap Excavation offre à ses employés, outre les avantages sociaux, un milieu de travail sécuritaire axé sur la prévention et la santé sécurité au travail et qui est propice à la conciliation travail-famille. Notre entreprise est continuellement à la recherche de personnes talentueuses, motivées et cherchant à relever de nouveaux défis. Voir grand, c’est notre métier depuis 1969.

SOMMAIRE DU POSTE

Afin d’assurer le bon déroulement des opérations sur ses chantiers ou ses sites de dépôt de neige usée, Cap Excavation recherche un contremaître de chantier.

TÂCHES RELIÉES AU POSTE DE CONTREMAÎTRE

• Superviser, planifier et coordonner les travaux effectués sur le chantier
• Établir des méthodes de travail qui permettent de respecter les délais
• Assurer la gestion des employés sur le chantier
• Effectuer des réunions de santé et sécurité
• S’assurer du respect des règles en matière de santé et sécurité au travail
• Effectuer une inspection et une évaluation des risques sur le chantier
• Participer à des réunions de chantier
• S’assurer du respect des échéanciers du chantier
• Rédiger des rapports de production

Spécifique au dépôt de neige :

• S’assurer du respect des règlements, méthodes et des normes du dépôt de neige (largeur pour constituer l’assise, méthode de projection de la neige, méthodes concernant les saillies de neige; zones de déchargement, distance entre la clôture et l’amoncellement, etc.)
• Effectuer une inspection régulière et une évaluation des risques sur le dépôt de neige

COMPÉTENCES REQUISES

• Rigueur et autonomie
• Sens de la planification et de l’organisation
• Habileté au travail d’équipe
• Capacité à résoudre des problèmes
• Habileté à communiquer

QUALIFICATIONS

• DEP en conduite de machineries lourdes
• Permis de conduire classe 5
• Minimum de 5 ans d’expérience en conduite de machinerie lourde
• Minimum de 2 ans d’expérience en gestion de chantier
• Connaissance de la réglementation en santé et sécurité

AVANTAGES

• Une rémunération concurrentielle, selon votre expérience
• L’obtention d’un poste permanent et à temps plein
• Une allocation pour des équipements de travail (ex : bottes de travail)
• L’accès aux assurances collectives après 6 mois de service continu
• L’accès au REER collectif après 6 mois de service continu