Tu recherches un environnement de travail inspirant au sein d’une équipe de gens passionnées?

EMBARQUEMENT IMMÉDIAT. C’est chez Services d’aéronefs AAR Trois-Rivières que ta carrière prend son envol !

Manoeuvre d’intérieur d’aéronefs

Description du poste

• Dégager l’avion de toutes ses composantes internes lors de son arrivé afin que l’inspection mécanique puisque débuter (mur, plancher, porte-bagage, siège etc.);
• Procéder au nettoyage des composantes de l’avion tant intérieur qu’extérieur (mur, plancher, etc.);
• Examiner les pièces afin de déterminer les réparations et/ou améliorations à apporter;
• Évaluer les besoins en fourniture;
• Remplacer au besoin des éléments de structures intérieurs défectueux tels que tapis, rembourrures, sièges selon les procédures établies;
• Tracer des patrons de tapisseries et les installer sur les composantes;
• Remettre en place toutes les composantes internes de l’avion qui ont été enlevées;
• Travailler en étroite collaboration avec le chef d’équipe de l’avion afin de respecter l’échéancier prévu;
• S’assurer que le travail est exécuté selon les standards de qualité, les politiques et procédures de la compagnie et de la réglementation applicables (Transport Canada, FAA, etc.);
• S’assurer que le programme 5”S” est respecté et que son lieu de travail est propre et sécuritaire;
• Promouvoir le système de gestion de la qualité et apporter des suggestions d’amélioration;
• Explorer activement des nouvelles façons d’améliorer la productivité tout en maintenant la qualité;

Compétences recherchées

• Bonne dextérité manuelle, minutie;
• Expérience en pose de tapis et/ou tapisserie, en rénovation de VR ou autobus, un atout;
• Compréhension de la langue anglaise pour la consultation des procédures.

POURQUOI choisir AAR Trois-Rivières 

• Assurances collectives (incluant plan dentaire);
• Programme pour promouvoir l’activité physique et le bien-être;
• REER collectif avec contribution de l’employeur;

• Formation continue et développement des compétences à l’interne;
• Bonus- partage des profits;
• Vêtements AAR payés par l’employeur;
• Programme de conciliation Travail-Vie personnel;
• Salle d’entrainement sur place;
• Club social et activités offertes par l’entreprise;
• Possibilité de faire du temps supplémentaire;
• Prime d’assiduité;
• Programme d’aide aux employés;
• Livret de rabais auprès de commerces locaux;
• Programme de référencement allant jusqu’à un montant de 3000$! Et plus encore…

Si ce poste vous intéresse, signalez votre intérêt par courriel au [email protected].