Sommaire du poste

Responsabilités et résultats attendus :

• Planifier, superviser, encadrer le personnel de l’usine et s’assurer de l’exécution des
• travaux de façon sécuritaire et efficace;
• Réaliser le travail selon les plans;
• Effectuer le contrôle de qualité pendant tout le processus de fabrication;
• Veiller à ce que le projet soit livré à temps, avec le niveau de qualité requis;
• Coordonner l’équipe de production;
• Effectuer de la soudure au Mig (semi-automatique) (acier principalement);
• Être en mesure de travailler plusieurs projets simultanément.
• Gestion du personnel (plusieurs soudeurs et journaliers);
• Responsable des suivis sur l’horaire de travail;
• Toute autre tâche connexe.

Savoir-faire :

• Connaissance approfondie des matériaux d’acier;
• Connaissances approfondies des procédés de soudage;
• Capacité à lire des plans techniques et à assigner des tâches à l’équipe;
• Aptitude en informatique (un atout considérable);
• Excellent sens de la communication et de la résolution de problèmes.

Savoir-être :

• Leader positif et motivateur
• Faire preuve d’éthique et de professionnalisme;
• Considérer que l’atteinte des résultats représente une préoccupation primordiale;
• Agir comme ambassadeurs des valeurs de l’entreprise auprès de tous collaborateurs;
• Savoir conserver son calme lors de situations difficiles et rester objectif face à cette
• situation.

Votre profil :

• Être titulaire d’un diplôme d’études professionnelles en soudure (DEP);
• Cumuler au moins 3 ans d’expérience en supervision d’équipe de production;
• Carte de superviseur CWB (un atout);
• Bonne capacité à travailler en équipe et à mobiliser les employés;
• Cumuler au moins 8 à 10 ans d’expérience pertinente en tant que soudeur;
• Autonomie, capacité d’initiative;
• Sens des responsabilités, courage managérial ;
• Empreint d’une profonde culture de santé et sécurité au travail;
• Compétences reconnues de gestion d’équipe.

Salaire et avantage:

• Salaire à partir de 30$/heure selon votre expérience;
• 3 semaines de vacances payées;
• L’entreprise est fermée 2 semaines à Noël et typiquement 2 semaines pendant les
• vacances de la construction;
• Accès au programme télémédecine (médecin et vétérinaire);
• Entreprise EBP certifiée (assistance financière, juridique et autre).

Exigence linguistique flexible :

• Anglais non requis

Horaires de travail :

• Poste permanent : du lundi au vendredi;
• Quart de jour