Qu’est ce que Relance Logistique ?

Fondée en 2021, RL une firme spécialisée en services conseils pour la gestion des approvisionnements en exécution de projets majeurs. Nos employés sont des experts et son au cœur de la compagnie. Les valeurs d’entraide, de collaboration, de loyauté et de respect animent chacun de nos projets.

Description du rôle

Le coordonnateur en gestion de matériel est responsable de la planification, de l’organisation et du contrôle de toutes les activités liées à la gestion du matériel sur le chantier de construction. Il s’assure que les matériaux requis pour les travaux sont disponibles en temps voulu, dans les quantités appropriées, et qu’ils sont entreposés et distribués de manière efficace. La gestion de matériel est un rôle clé afin de s’assurer que le chantier fonctionne de manière fluide et que les délais de construction sont respectés.

Tâches principales

• Supervision de l’entreposage des matériaux sur le chantier pour garantir leur sécurité, leur bonne conservation, et leur disponibilité au moment opportun;
• Assurer la distribution en temps des matériaux aux différentes équipe de travail sur le chantier selon les priorités du projet;
• Résoudre les problèmes de disponibilité des matériaux en collaborant avec les chefs de chantier et superviseurs;
• Maintenir à jour les registres d’inventaire et préparer les rapports réguliers sur la gestion des matériaux pour la direction du projet;
• Veiller au respect des normes de sécurité du chantier et des régulations en vigueur lors de la gestion des matériaux;
• Suggérer et mettre en oeuvre des améliorations continues afin d’optimiser la gestion du matériel, réduire les coûts et minimiser les pertes;

Qualifications requises

• Expérience dans la gestion de matériel sur des chantiers de construction (3-8 ans) ;
• Excellentes compétences organisationnelles et en gestion des priorités ;
• Connaissance des logiciels de gestion d’inventaire et des outils de planification ;
• Bonnes aptitudes avec la suite MS Office, principalement Excel ;
• Permis de conduire classe 5 valide et posséder un véhicule ;
• Mobilité (déplacements requis) ;

Atouts

• Leadership et capacité de travailler en équipe ;
• Compétences excellentes en communication et résolution de problèmes ;
• Flexibilité de adaptabilité aux changements rapides sur chantier ;
• Cartes de ASP construction ;
• Être à l’aise dans un environnement de chantier de construction

Pourquoi nous joindre :

• Opportunité de travailler sur des projets majeurs notamment dans l’industrie minière ;
• Environnement de travail stimulant avec une équipe expérimentée ;
• Développement professionnel et possibilités d’avancement ;
• Rémunération compétitive ;
• REER collectif, avec une contribution de l’employeur équivalente à 3 % du salaire ;
• Modalité de travail hybride ;

Vous avez les qualifications requises et partagez nos valeurs? N’attendez plus! Postulez directement ou envoyez votre CV à l’adresse [email protected].

Nous avons hâte de vous rencontrer!